是我王志成没有弄好，怀胎没有怀好。嘻嘻。” 经常同靳敏磨合，早有办法。

“去去。试点的事情，我做不了主。要郭总批准。”集团财务部总经理叫郭健康，据说很快就要接手信建公司总会计师，进入集团领导班子。

“靳总，你想想，今年上市公司收购母公司，肯定会水到渠成。明年必须要搞点新的东西，什么管理创新之类的。共享中心是一个好题目啊，我们试点好了，以后在全国推广，你脸上不是也有光嘛 。”

靳总犹豫了一下，“噢，你有没有方案？”志成感觉对方动心了。把自己的事情变成对方的事情，离搞成事不远。

“你同意了，我马上把方案报上来，不过你要保密，不要让其他省知道了，我们省里的头头很看重这项工作，说是财务人也不少了，工作上问题还很多，希望通过共享中心变革，提升管理水平。如果其他省先搞出来了，那我莫法给头儿交待了。”

“你把方案发给我，我看了觉得可行的话，再找时间给领导汇报一下。”

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志成悄悄做了一个简版的方案发过去，他不用担心靳敏何时回复，那是一个言出必行的人，如果不想办的事，当面肯定拒绝。

果然，两天后靳敏回了话，说领导同意“研究研究“。

志成询问了管锋的秘书，管总是否在开会。确定了管锋在办公室，打了座机。志成记得这是管锋的沟通“圣经”，重要的事情，要找准领导在办公室的时间，用座机打，显得尊敬和慎重。志成不知道这些规则怎么被管锋总结出来的，自己的确看到管锋是这样办的，他依葫芦画瓢。

志成说：“管总，年轻的老领导，你过去了半年多了，我还没有来看你，先给你电话请安了！”

电话那头管锋爽朗的笑声：“哈哈，什么时候来广州啊？去年向阳他们几人过来看我，你也没有来。我说啊，广州遍地好吃的。要来的话赶快，趁现在还没有到三月中旬。三月中旬以后‘回南天’，就不舒服了。夏天太热了，不要在夏天过来。”

“老向来看过你？他没有叫我。”志成不知道向阳去年去看过管锋，被人忽视，心里酸溜溜地。但现在不是要这个情绪的时候，想着正题 ，把话题往共享中心上引导，“谢谢领导盛情相邀。” 领导讲得这么具体，天气好坏进入了考虑之列，是真心实意地邀请，如果泛泛而论，就是虚情假意。“你可以经常回锦城来嘛？”志成问道。

“按公司规定，异地交流干部，每年十二次，可以报销。十二次够了。来了广东，忙得很哎，出差多。 ”

“领导，不好意思呵，你这么忙。我还有个事情想麻烦你。我不敢在你回来的宝贵时间里打扰，就电话汇报。”

“什么事啊？”

“财务共享中心的事情。你离开西川省之前，这个规划是你亲自制定的哩！上完市，万总、徐总决定今年搞起来，现在人员配置方案、办公场地方案都已经有了，工作流程和系统建设方面，黄总让我来牵头搞。”

“这很好。我走了你们能实施起来，乐见其成。”

“但是我有点不放心，这么大一个动作，现在仅仅当着省里的事情在搞，在全国没有一丝声音。我想把工作上升到集团层面，也就是说，我想在总部争取一个试点的资格，不要单单把这个事情当作省里的事情，将来可以推向全集团，这样意义就不一样了。”

“不错，这个想法有集团视野，赞成！需要我做什么？”

“年轻的老领导，你是总部新任命的总会计师，同集团的领导都熟，能不能汇报一下集团财务郭健康总和靳敏副总，给我们一个全国试点的帽子。先让这个事情在全国处于‘有利地形’？有了试点的帽子，我的工作就好开展了。”